Hoppa till huvudinnehåll Hoppa till navigationen Hoppa till sök

Ersättningsutskottet

Ersättningsutskottets huvudsakliga arbete inkluderar att ge rekommendationer till styrelsen rörande ersättning till och anställningsvillkor för koncernledningen. Dessa rekommendationer och riktlinjer för ersättning till koncernledningen ges även till koncernchef och vd. Förslagen, inklusive rekommendationer för långsiktiga incitamentsprogram, överlämnas av styrelsen till årsstämman för godkännande. Koncernchef och vd tillämpar riktlinjerna efter årsstämmans godkännande.

I sitt arbete styrs ersättningsutskottet av en skriftlig stadga och instruktioner som styrelsen har fastställt.

Läs vår årsredovisning för mer information om ersättningen till de ledande befattningshavarna.

Klicka här för en överblick av vilka personer som är med i respektive utskott